Будущие врачи не видят возможности остаться дома
Медицинский факультет Тартуского университета весной закончат более ста выпускников, у которых за спиной — шесть лет учебы, а впереди — пять лет резидентуры. Новое повышение зарплаты врачей их не коснется.
«Идея переговоров о повышении зарплаты состояла в том, чтобы удержать молодых врачей в стране, а в результате получилось так, что в резидентуре они по-прежнему будут получать на руки 7000 крон», — говорит студентка шестого курса медицинского факультета Гейди Раясте.
«Многие стоят перед выбором, то ли здесь маяться еще пять лет, то ли перебираться за границу, где зарплаты в несколько раз выше», — добавляет она.
Шесть лет Раясте существовала на стипендию в 1200 крон, учебный кредит и на заработанные за лето деньги. Чтобы свести концы с концами, приходится подрабатывать на нескольких местах.
По мнению Раясте, резидент должен получать на руки не менее 13 000. Сейчас, работая без отпусков, он может увеличить свои доходы до 10 000 крон в месяц.
Гейди осталось сдать последний выпускной экзамен. Резидентуру она хотела бы пройти отделении сердечно-сосудистой хирургии. Если ей это удастся, то она станет единственной женщиной-кардиологом в стране. Если, конечно, не уедет за границу.
Союз врачей Эстонии и профсоюз работников здравоохранения среднего звена заявили 13 марта, что обратятся в суд, чтобы защитить интересы своих членов, поскольку предложенный государственным примирителем проект соглашения по зарплате не охватывает врачей-резидентов и работников скорой помощи.
Согласно соглашению, в этом году минимальная почасовая оплата труда врачей поднимется до 99 крон, сестер — до 52,50 и обслуживающего медперсонала — до 29 крон в час, что в пересчете на месячную зарплату составит 15 840, 8400 и 4640 крон.
Заработная плата врачей-резидентов составляет 10 128 крон в месяц и выделяется из госбюджета через Министерство образования и науки.
По словам консультанта Минобразованияа Айре Койк, расходы на зарплату резидентам были запланированы в прошлом году. «Новое соглашение было заключено совсем недавно, поэтому денег на повышение зарплаты резидентам нет», — сказала Койк.
Чтобы поднять минимальную почасовую зарплату резидентам до 99 крон, потребуется 21,3 миллиона крон. «Поскольку врачи-резиденты уже не студенты, зарплату им должно выделять Министерство социальных дел», — высказала Койк позицию министерства.
Государственный примиритель Хенн Пярн сообщил вчера, что считает процедуру примирения завершенной, так коллективный договор между правительством, Союзом больниц, Союзом медсестер и профсоюзом работников здравоохранения подписан.
Источник информации : газета «Postimees»
