Экс-руководитель некоммерческого объединения Галоян: денег не брала
Бывший секретарь по внешним связям молодежной секции Партии реформ Анна-Мария Галоян ответила на вопросы äripaev.ee в связи с обвинениями ее в растрате общественных денег.
Галоян отвергла обвинения в растрате. По словам молодого политика, приписываемую ей растрату 600 тысяч крон никто не потрудился проверить.
Подробнее Экс-руководитель некоммерческого объединения Галоян: денег не брала…
Пало: Русский может быть языком делопроизводства в Эстонии
Министр по делам народонаселения Урве Пало считает, что русский язык в Эстонии не станет вторым государственным, но отметила, что в некоторых местах его можно использовать как язык делопроизводства.
В интервью тартуской газете Tartu Ekspress министр сказала, что была удивлена предложением докладчика ООН Дуду Диена повысить статус русского языка в Эстонии.
«Ясно, что Эстония такая маленькая, что не может позволить себе второй государственный язык.
Мы должны защищать свой язык и культуру, и мы так и делаем. Я не в курсе, он предложил сделать русский вторым государственным или языком делопроизводства.
В цитате на эстонском было сказано «второй государственный», и на это я скажу, что это абсурд.
Если он имел в виду язык делопроизводства, то это в иногда оправданно и в некоторых районах разрешено», — сказала Пало. Подробнее Пало: Русский может быть языком делопроизводства в Эстонии…
Канцелярия Рийгикогу хочет запретить митинги на Тоомпеа
Канцелярия Рийгикогу выступила с предложением запретить публичные собрания на Тоомпеа.
«Мы выступаем с предложением не согласовывать собрания, в которых принимают участие более 10 человек», — заявил административный директор канцелерии Алар Пихл в письме префекту полиции Райво Кюют.
Вице-спикер Рийгикогу Юри Ратас сообщил Eesti Päevaleht Online, что считает желание Рийгикогу некорректным.
«Если люди, живущие в демократическом обществе хотят мирно и согласно закону выразить своё мнение, то у них должна быть такая возможность», — сказал Ратас. «И эту возможность нельзя ограничивать».
По словам Ратаса, подобное предложение стало для него неприятным сюрпризом. «В правлении Рийгикогу запрещение публичных собраний на Тоомпеа не обсуждались», — отметил Ратас. Подробнее Канцелярия Рийгикогу хочет запретить митинги на Тоомпеа…
Евробарометр: популярность зарплаты в конвертах — стабильная
Очередная публикация Eurobarometer повествует об исследовании рынка нелегального трудоустройства в странах ЕС. Легализация незаконной работы является важным пунктом стратегии развития ЕС.
BizNews.lv пишет, что опрос Eurobarometer был проведен среди 26 755 человек в 27 странах Евросоюза, а под «нелегальные виды деятельности» попали все виды работ, выполняемых без официальной регистрации и уплаты налогов: от бэбиситтинга до организованных строительных работ.
Подробнее Евробарометр: популярность зарплаты в конвертах — стабильная…
Руководитель некоммерческого объединения потратила на себя 600.000 крон
Бывший лидер молодежного крыла Партии реформ, политолог Анна-Мария Галоян потратила на себя около 600 000 крон из средств, принадлежавших некоммерческому объединению Eesti Euroopa Liikumine.
25-летняя Галоян, по данным газеты Eesti Ekspress, осенью этого года использовала деньги некоммерческого объединения, которым она руководила, на покупку одежды и украшений, но сразу же попалась, когда не представила отчет о расходах.
Подробнее Руководитель некоммерческого объединения потратила на себя 600.000 крон…
«Сверхурочка» рушит семьи
Свято верят, что надо уходить с работы вовремя, 24% мужчин и 28% женщин. А вот жить на работе или брать работу на дом согласны всего 9% мужчин и 4% женщин. Такие данные опубликованы на портале point.ru.
Работа в неурочное время разбивает семьи – в этом убеждены специалисты Американского национального центра эпидемиологии и здоровья, проанализировав влияние на семейную жизнь неурочных часов работы родителей. Под неурочными часами подразумевается «скользящий график» работы человека, заставляющего его выходить на работу вечером, ночью или в выходные.
Президент Банка Эстонии прожил бы на 5000 крон ?
Президент Банка Эстонии Андрес Липсток, зарабатывающий сейчас более 100 000 крон в месяц, по его словам, сумел бы прожить и на брутто-зарплату в 5000 крон.
В онлайн-интервью газете Eesti Päevaleht Липсток заверил, что прожил бы на 5000, как и очень многие жители Эстонии. По прогнозам Липстока, средняя по Эстонии зарплата догонит зарплаты в западных странах к 2010 году.
Минимальная зарплата, по оценке Липстока, не должна существенно превышать производительность и тормозить тем самым деятельность рынка труда. Слишком высокая минимальная зарплата может препятствовать созданию новых рабочих мест и привести к большей безработице.
Липсток считает, что минимальная зарплата не должна быть связана со средней зарплатой. «Это не лучшее решение для общества. Поскольку в таком случае зарплата не была бы привязана к результативности труда работника», — сказал Липсток.
Рост зарплаты в 2008 составит 8,6 процента
Центральный Союз работодателей Эстонии и Торгово-Промышленная палата Эстонии призывают правительство и Рийгикогу приостановить прогнозируемый 20-процентный рост зарплаты госслужащих.
По оценке предпринимательских организаций, запланированный в бюджете рост зарплаты превышает прогнозируемый в 2008 году рост зарплаты частного сектора более чем в два раза.
Основанием для прогноза роста зарплаты частного сектора в будущем году стал проведенный среди членов Центрального Союза работодателей блиц-опрос. Союзы экономических отраслей просили дать оценку планируемому в 2008 году росту зарплаты. Из оценок представителей 12 Союзов экономических отраслей, ответивших на блиц-опрос, выяснилось, что в будущем году предполагается повысить зарплату в среднем на 8,6 процента.
По оценке предпринимательских организаций, прогноз повышения зарплаты частного сектора значительно отличается от летнего экономического прогноза Минфина, предполагающего на будущий год примерно 15-процентный рост зарплаты. Соответствие прогноза Минфина ожиданиям частного сектора также поставил под сомнение Банк Эстонии, прогнозирующий экономический рост на 2008 год на 4,3 процента. Подробнее Рост зарплаты в 2008 составит 8,6 процента…
Нелегальный труд широко распространен в ЕС
Согласно исследованиям, которые проводились среди граждан Евросоюза, нелегальная работа является широко распространенным феноменом в ЕС. В среднем примерно четверть населения ЕС считается вовлеченной в эту деятельность.
Социальные группы людей, которые чаще всего работают нелегально во всех странах примерно одни и те же. В них входят люди имеющие статус безработного, частные лица предприниматели, а также нелегальные иммигранты, сообщает Eurobarometer.
Поиск рабочей силы — не проблема в Эстонии
Всё чаще говорят о том, что в Эстонии низкий уровень обслуживания и проблема постоянно усугубляется. Всё настолько плохо, что к нам приезжает меньше туристов. И во всём виноват местный обслуживающий персонал, поскольку жители Эстонии созданы не для этого.
Как утверждает сегодня в газете «Деловые Ведомости» исполнительный директор Nordic Hotel Foorum Феликс Мягуc, что главной проблемой является именно система образования, так как работники сферы обслуживания не знают государственного языка.
«Считаю, что в Эстонии обслуживающий персонал не хуже, чем в Скандинавии и в других европейских странах», — говорит он.
Разные обслуживающие предприятия ориентированы на разные группы клиентов. Если, например, слабое знание госязыка работника супермаркета раздражает потребителя, но не мешает совершить покупку. В гостиницах, где основной клиент — иностранец, может возникнуть ситуация, когда работник с великолепным знанием госязыка, но не знающий иностранных языков, вообще не сможет обслужить клиента.
Работники-неэстонцы в отелях, по крайней мере, столь же обязательны и профессиональны, как и люди, владеющие госязыком. Представители других культур и языков, скорее, помогают повысить культуру обслуживания. Языковая инспекция могла бы не штрафовать работников гостиниц, считает он. Подробнее Поиск рабочей силы — не проблема в Эстонии…
В Эстонии растет спрос на телохранителей
Об этом пишет сегодня еженедельник «Деловые ведомости». По словам руководителя охранного подразделения Markus VIP Security Сергея Кустова, особенно заметно это стало после апрельских событий. Кустов добавляет, что у людей, заказывающих услуги телохранителей, обычно нет доверия к полиции.
«Работы хватало даже в обычную пору затишья — летом. Она была связана с тем, что некоторые российские предприниматели полностью сворачивали здесь свой бизнес и переводили его в другие страны», — добавил Кустов.
Он объяснил, что в этот период много народу было уволено, спешно разрывались контракты, значит, хватало обиженных. Поэтому, предполагая, что возможна месть, бизнесмены заключали с охранными фирмами краткосрочные договоры на время, пока они не покинут Эстонию.
На место уехавших, естественно, приходят другие. «А когда новый человек, новая фирма появляются на нашем маленьком рынке, им зачастую приходится расталкивать кого-то локтями, что тоже может повлечь за собой негативные последствия. Люди опять ищут телохранителей», — отметил Кустов. Подробнее В Эстонии растет спрос на телохранителей…
Продавцы Maxima занимаются мошенничеством?
В полицию Ида-Вирумаа поступило заявление от 60-летнего пенсионера по инвалидности, который жалуется на то, что 21 октября в Кохтла-Ярве в магазине Maxima продавец сняла по карточке с его счета 5 тысяч крон за покупки, которые он не производил.
Обнаружив на счету нехватку большой суммы денег, пострадавший хватился, что утерял банковскую карточку. Возможно, он забыл ее в банкомате у магазина Maxima на улице Кескаллеэ в Ярвеской части Кохтла-Ярве, — пишет он в заявлении.
Фирма требовала с уволившейся женщины 100 000 крон
Ушедшая из одного бюро недвижимости (Uus Maa) на работу в другое маклер Креди Вахер вскоре с удивлением обнаружила в своем почтовом ящике письмо, в котором бывший работодатель давал ей ровно неделю для того, чтобы заплатить Uus Maa 100 000 крон, пишет Pärnu Postimees.
В этом письме юрист Uus Maa обвинил маклера в нарушении того пункта договора, в котором говорится об ограничении конкуренции. Под угрозой штрафа в размере 100 000 крон этот пункт договора запрещал Вахер в течение 6 месяцев после ухода из Uus Maa без письменного разрешения устраиваться на работу в конкурирующую фирму.
Подробнее Фирма требовала с уволившейся женщины 100 000 крон…
